Zygmunt Mierzejewski 
Z najnowszego badania „Aktywność specjalistów i menedżerów na rynku pracy” firmy Antal International wynika, że 78 proc. menedżerów i specjalistów szuka nowej pracy. Z kolei badanie „Antal Global Snapshot” pokazuje, że aż 63 proc. właścicieli narzeka na brak menedżerów średniego i wyższego szczebla. Czy jest to wina braku odpowiednich kandydatów? Nie zawsze. Często pracodawcy chcieliby … Dowiedz się więcej
37,25 zł – dokładnie o tyle w przyszłym roku wzrosłaby każda emerytura i renta, gdyby zamiast procentowej – tak jak dzisiaj – obowiązywała waloryzacja kwotowa. Jej wprowadzenie oznaczałoby rewolucję. Różnice między najwyższymi a najniższymi świadczeniami zaczęłyby się zmniejszać. Przy obecnym systemie waloryzacji najniższa emerytura wzrosłaby w 2015 r. o nieco ponad 16 zł, przeciętna niespełna … Dowiedz się więcej
1 lipca 2014 r. odbyło się kolejne spotkanie ekspertów trzech reprezentatywnych central związkowych (Forum Związków Zawodowych, NSZZ „Solidarność” i OPZZ). Jego tematem była ocena propozycji dotyczących nowej formuły dialogu społecznego, przekazanych przez organizacje pracodawców. Eksperci związkowi ustalili punkty zbieżne między propozycjami pracodawców i związków zawodowych, ale wskazali także rozbieżności dotyczące np. funkcji przewodniczącego Rady Dialogu … Dowiedz się więcej
30 czerwca 2014 r. w Pałacu Prezydenckim odbyło się seminarium pt. „Dialog Obywatelski i realizacja zasady Partnerstwa w komitetach monitorujących fundusze europejskie”. Forum Związków Zawodowych reprezentował ekspert FZZ Zygmunt Mierzejewski. Debatę otworzył doradca Prezydenta RP Henryk Wujec, który podkreślał, że rola partnerów społecznych w dialogu obywatelskim w Polsce jest istotna. Jan Jakub Wygnański z Pracowni … Dowiedz się więcej
W dniu 19 września Prezydium ZK przyjmie dokumenty dotyczące zasad wyboru i działalności Komisji Młodych ZZIT. W tym dniu (19.09.2014) odbędzie się zebranie organizacyjne wytypowanych przez Zarządy Okręgów przedstawicieli, którzy wybiorą władze Komisji Młodych i ustalą harmonogram działań. Jednym z kluczowych założeń polityki naszego związku jest włączanie młodych członków związku w prace związkowe owocujące tworzeniem … Dowiedz się więcej
Indywidualny czas pracy, umowy na okres trwania projektu, jednolity system emerytalny dla wszystkich grup zawodowych – to propozycje pracodawców. To nie zwiększy poczucia bezpieczeństwa i stabilności, więc ludzie nadal będą emigrować – komentują związkowcy. Rekomendacje przygotowane przez ekspertów m.in. Konfederacji Lewiatan pod kierunkiem prof. Jerzego Hausnera z Rady Polityki Pieniężnej zawarto w raporcie „Konkurencyjna Polska: … Dowiedz się więcej
Trzy centrale związkowe – Forum Związków Zawodowych, NSZZ „Solidarność” i OPZZ oraz dwie organizacje pracodawców – Konfederacja Lewiatan i Związek Rzemiosła Polskiego popierają rządową propozycję objęcia obowiązkową składką na ubezpieczenie społeczne umów zleceń. O wspólnym stanowisku szefowie organizacji poinformowali w poniedziałek w Warszawie. Chcą powiązania tych zmian z nowelizacją prawa zamówień publicznych, która zobowiązywałaby do … Dowiedz się więcej
Po trwającej prawie cztery lata walce o należne prawo do informacji i konsultacji udało się włączyć przedstawicieli „PZL-Świdnik” S.A. do Europejskiej Rady Zakładowej AgustaWestland. Zawarte w Rzymie w dniu 15 kwietnia Porozumienie zakończyło walkę MOZ ZZIT „PZL-Świdnik” S.A. o należne naszej załodze prawa wynikające z Dyrektywy unijnej. Jak się okazało uniemożliwianie spotkania liderów związkowych ze … Dowiedz się więcej
Pensje pracowników Urzędów Pracy uzależnione od efektywności w wyciąganiu ludzi z bezrobocia czy specjalne agencje zatrudnienia, które będą współpracowały z urzędnikami. Urzędy Pracy w Polsce przechodzą metamorfozę. Mają być nowoczesne, elastyczne i skuteczne. Wkrótce sprawdzian. Gruntowna reforma urzędów pracy przeprowadzana przez rząd ma zmienić myślenie Polaków o systemie aktywizacji bezrobotnych w Polsce, który jest dziś … Dowiedz się więcej